數據分析中醫處方

上星期遇見Nutanix一位舊人,提起近期市場。超融合市場幾乎爭崩頭,HPE及思科紛紛推出超融合;Nutanix股價亦因而受壓,前北亞區經理陸陽David Lu,就去咗Barracuda做IT保安。近期wannacry勒索病毒爆發之後,中國內地生意唔錯,David可能會負責埋香港。

不過wannacry對本港影響並無外地嚴重,可能係宣傳得力,大家及早防範。而前Nutanix孖屐亭Pacila Lui則去咗Veeam,發展亦唔錯。Veeam在保護數據方面增長迅速,唔少人中咗勒索病毒,索性用Veeam復原,慳番筆贖金。

除咗保安好做,大數據亦流行,本港最多銀行同公共事業採用,相信可能係SAS。SAS聯同香港大學統計及精算學系,每年舉辦HKU Innovative Data Mining Application Awards,今年已去到第12屆。港大精算系學生利用分析工具,從人力資源管理、心理學同埋中醫等,在不同範疇收集數據,加以分析提交計劃書,應對現實生活各種挑戰。冠軍係「數據驅動人才挽留計劃」計畫書,應用數據挖掘技術在人力資源管理上;不過類似技術市場上早已有之,Cloudera亦有同星展銀行做過相關計畫。而第二名就係「如何通過面部表情識別情緒」,亦係熟口熟面。

反而第三名嘅計畫書,應用數據挖掘去認識中醫藥,方法係驗證中醫處方之時,研究有否用特定模式去中醫執藥時;項目會根據草藥組合、特性及元素,作三方面驗證,分析處方內容。呢個題目相當有創意,而參賽隊名竟然叫「The Yellow Green Doctors」,唔怪得SAS香港總經理Wilson Ho亦話:「打造智慧數碼城市,商業分析及數據挖掘係重要一環,好很高興見到學生用創意,將知識運用到現實生活。」數據分析去研究中醫處方,果然夠晒創意。

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